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初級會計職稱《經濟法基礎》第二章歷年考情分析及考點分布

發布時間:2014-06-04 共1頁

第2章 勞動合同與社會保險法律制度
考情分析

  一、歷年考情概況 
  本章屬于考試的重點章節,歷年考試平均分值在14分左右。其中2013年教材又加入了社會保險法律制度的內容。勞動合同和社會保險均與我們的工作和生活息息相關,因此各位親愛的考生們需要注意啦,咱不為別的,就為了咱們的工作和生活更有保障,也得把這章學好!

  二、最近三年本章考試題型、分值、考點分布

題型

2013年

2012年

2011年

考點

 

單選題

 

1題1.5分

 

4題4分

 

3題3分

失業保險;簽訂書面勞動合同的時間;勞動關系;勞動報酬;
解除合同的經濟補償金;經濟補償的支付標準;勞動關系的建立時間;勞動合同訂立的形式

 

多選題

 

 

5題10分

 

 

5題10分

 

 

4題8分

 

勞動搬酬的支付;支付經濟補償的情形;勞務派遣;醫療期;
社會保險基金管理運營;年休假的規定;試用期;勞動合同的解除;勞動合同的終止;勞動仲裁時效;勞動合同的訂立原則;
無固定期限勞動合同的訂立情形;勞動爭議的范圍

 

判斷題

 

3題3分

 

2題2分

 

2題2分

生育保險;服務期;勞動合同的解除;勞動仲裁的參加人;勞動合同的訂立;用人單位的義務和責任;試用期的規定

合計

9題14.5分

11題16分

9題13分

 

  三、學習方法與應試技巧 
  本章比較貼近工作和生活,因此應該算是比較好理解的一章。但是本章涉及的數字較多,建議考生自己歸類記憶,加深印象。

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